哈尔滨科技型中小企业创新能力评估实行打分制，总分不低于60分且科技人员指标不得为0，评估从科技人员、研发投入、科技成果三大维度展开，各维度分值明确，评分标准清晰。科技人员维度最高20分，核心考核科技人员占比，企业科技人员数量占职工总数比例超过10%即可得分，占比越高分值越高，科技人员需为从事研发和相关技术创新活动的在职人员，兼职人员需满足全年累计工作6个月以上要求。

研发投入维度分值最高，达50分，企业可自主选择两个评分标准其一：按销售收入比例计算，或按成本费用比例计算，研发投入占比越高，对应的得分越高，研发费用需经专项审计，确保数据与纳税申报表、财务报表一致。科技成果维度最高30分，企业拥有1项及以上Ⅰ类知识产权可直接获满分，Ⅰ类知识产权包含发明专利、植物新品种、国家级农作物品种等，Ⅱ类知识产权如实用新型专利、软件著作权等按数量对应计分。

企业可根据自身优势重点布局相关维度，补齐短板，确保总分达标，同时需准备好各类证明材料，为评分提供有效佐证。

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